viernes, 8 de noviembre de 2019

#Tendupzgz Startup: muestra tu tendencia @ecosistemamas @ajezaragoza



¿POR QUÉ HACER ESTO?Porque estamos buscando a las 9 empresas que sean protagonistas del próximo #TendUpZgz, un encuentro organizado por tercer año consecutivo por AJE Zaragoza (Federación Aragonesa de Jóvenes Empresarios de Zaragoza) y el Ecosistema Más Empresa de Ibercaja para conocer de primera mano las últimas tendencias empresariales en materia de innovación y conectar el talento de las startups con la gran empresa. 

Foro de la Excelencia Empresarial. Talento para el siglo XXI. 12 Noviembre #Zaragoza @IAF_Aragon @AragonEmpresa @ceste_zgz @aramearagon @directivas_ARGN @GobAragon


Inscripción: https://www.aragonempresa.com/foro-excelencia-2019

Programa:


16,00Recepción de asistentes. Inicio del Foro de la Excelencia


El Modelo de Excelencia Europeo 2020   
  • Susana Fábregas, Directora de Desarrollo de Servicios de Club Excelencia en Gestión
  • Mª Jesús Lorente, CEO de Bioknostic y Presidenta de la Asociación Aragonesa de Mujeres Empresarias y Profesionales (ARAME)
Susana Fabregas, Club Excelencia en GestiónMª. Jesús Lorente, BIOKNOSTIC, ARAME


Estrategia de Talento y Liderazgo
  • Ana Solana, Directora Senior de Recursos Humanos, Talento y Compensación Europa y Asia Pacífico en Exide Technologies y Presidenta de Directivas de Aragón
  • Rosa Menéndez, Presidenta del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC)
Ana Solana, EXIDE Technologies, Directivas de AragónRosa Menéndez, CSIC
Pausa café
18,00CEREMONIA DE LA EXCELENCIA 2019
Bienvenida:
Pilar Molinero, Directora Gerente del IAF.
Pilar Molinero, Directora-Gerente del IAF




Intervención de Honor: Mujer, Talento y Liderazgo.
Presenta: Pilar Torreblanca, Directora de la Fundación Ceste
Antonio Garrigues Walker, Presidente de la Fundación Garrigues
Pilar Torreblanca, Fundación CESTEAntonio Garrigues Walquer, Fundación GARRIGUES

  • Entrega de los Sellos de Excelencia Aragón Empresa: Categoría Oro, Categoría Plata y Categoría Bronce. 
    • Categoria Bronce: Bodegas San Alejandro, Bopepor, Cámara de Huesca, Centro de FP Corona de Aragón, Colegio Escolapios de Barbastro, Colegio Marianistas, Colegio Maristas, Fundación Agustín Serrate y Nodriza tech.
    • Categoria Plata: ACF Innove, Atades, Colegio Cristo Rey e Ingennus.
    • Categoria Oro: Inaem y Verallia
  • Entrega del Premio a la Excelencia Empresarial 2019
    • Finalistas Categoria Entidad no Lucrativa: CPIFP BAJO ARAGÓN, CPIFP LOS ENLACES Y COLEGIO BRITANICO DE ARAGÓN
    •  Finalistas Categoria Pyme: OCEANO ATLÁNTICO, BESTMEDIC y LAFTUR - TSB ZARAGOZA
    • Finalistas Categoria Gran Empresa: ALLIANCE HEALTHCARE ESPAÑA, ATLAS COPCO - GRUPOS ELECTRÓGENOS EUROPA y MASTER DISTANCIA

Clausura
Arturo Aliaga, Vicepresidente del Gobierno de Aragón
Arturo Aliaga, GOBIERNO DE ARAGÓN
19,45
Fin del Foro de la Excelencia 2019.
Vino aragonés solidario

jueves, 7 de noviembre de 2019

#horizontefactoria III Encuentro de Innovación Abierta y Emprendimiento Industrial. 11 Diciembre. #Zaragoza @etopia_ @ciemzaragoza


Inscripción: https://horizontefactoria.com/encuentro-2019/
Programa:

Miércoles 11 de diciembre. Encuentro.

9.00 Bienvenida

Presentación del evento a cargo de Carlos Piñeyroa Director de Conversaciones e Innovación abierta Grupo Init y Yolanda Pérez Directora BStartup de Banco Sabadell
Conduce el eventoBeatriz Arraibi. Directora de Comunicación Grupo Init

9.15 Autoridades

Concejalía de Empresa e Innovación del Excmo. Ayuntamiento de Zaragoza.

9.30 Mesa Redonda

Digitalización Cadena de Suministro y Blockchain.
Ponentes:
Olga Blanco Poves (IBM) Socia ejecutiva de IBM Global Business Services
José Ángel Corral (atSistemas) Director Técnico de Centro de Especialización de Tecnologías Descentralizadas de atSistemas
Roger Olivet (Banco Sabadell) Director de Blockchain en el Banco Sabadell

10.30 Propuestas para la creación de Ecosistemas de innovación en la industria española

  • A. Jordi García. Director de Operaciones y Estrategia de ENISA. Ecosistemas de innovación desde la perspectiva europea.
  • B. Mariano Salvador. Director Gerente Fundación Zaragoza Ciudad del Conocimiento. El arte como elemento inspirador de la innovación industrial.
Presentación de las becas Industria-Arte de Horizonte Factoría a cargo de la Fundación.

11.30 Coffee break


12.00 Horizonte Factoría. Aprendizajes

13.45 Horizonte Factoría 2020.

Presentación de novedades del Laboratorio de Innovación abierta industrial para 2020. Carlos Piñeyroa Director de Conversaciones e Innovación abierta Grupo Init

13.55 Despedida y cierre


Martes 10 de diciembre. Sesión previa para Comunidad de Start ups Horizonte Factoría

12.00 – 13.00 h Conferencia «Qué es y cómo aplicar a las diversas fórmulas de financiación de Enisa».

Pedro Sofoca. Responsable de Admisión y Asesoría Empresarial de Enisa

13.00 – 14.00 h Conferencia “Fórmulas de Financiación privadas. Inversor vs Acreedor”.

Beatriz Tirado. Directora de Oficina BStartup de Banco Sabadell Aragón

15.00 – 19.00 h Sesiones individualizadas

Sesiones individualizadas de media hora con un consultor de Enisa y/o BStartup de Banco Sabadell con todas las Start ups que lo deseen (previa inscripción en formulario)

miércoles, 6 de noviembre de 2019

X Convención ADEA. #Zaragoza Hotel Reina Petronila 21 noviembre @directivosADEA


Inscripción: https://www.convencionadea.com/
9:15 h. - 11:00 h.
RECOGIDA DE ACREDITACIONES Y CAFÉ DE BIENVENIDA
Apertura "ADEA City Tech Room"
9:00 h. – 10:30 h.
ESPACIO JÓVENES
11:00 h. – 11:30 h.
APERTURA INSTITUCIONAL
Salvador Arenere, presidente de ADEA
Jorge Azcón, alcalde de Zaragoza
11:30 h. – 12:00 h.
CONFERENCIA INAUGURAL
José Miguel Aparicio, Audi Managing Director
12:00 h. – 12:30 h.
CONFERENCIA DE APERTURA
José Carlos Díez, economista
MESA 1
12:30 h. – 14:00 h.
MOVILIDAD Y ACCESIBILIDAD (SMART CITIES Y TECNOLOGÍA)


Rafael García del Poyo, Abogado. Socio Director del Departamento de Derecho de las Tecnologías de la Información y de la Propiedad Intelectual de OSBORNE CLARKE ESPAÑA
Julio Gómez-Pomar, presidente del Centro para la Economía del Transporte y Gestión de Infraestructuras de IE University
Ramón González, fundador y director de Robonity
Jorge Ponce Dawson, main Board Director of Broadway Malyan
Rafael Mateo, CEO Energía en Acciona
16:00 h. - 16:30 h.
CAFÉ - NETWORKING "ADEA CITY TECH ROOM"
MESA 2
16:30 h. – 17:30 h.
NUEVOS VEHÍCULOS


Alberto Tielas, responsable de departamento Materiales y Sistemas de Interior. Centro Tecnológico de Automoción de Galicia
Luis Navarro, director de Operaciones en Zeleros
Jaime Armengol, coordinador de Mobility City
José Antonio León Capitán, director de Comunicación y Relaciones Institucionales de Groupe PSA España y Portugal
MESA 3
17:30 h. – 18:30 h.
MOVILIDAD Y ACCESIBILIDAD (SMART CITIES Y TECNOLOGÍA)


María Neira, directora del departamento de Salud Pública y Medio Ambiente de la Organización Mundial de la Salud (OMS)
Mónica Chao, directora de Comunicación y Sostenibilidad de Intu Spain
Elena Bernárdez Llorente, directora de Movilidad Eléctrica de Endesa
Jesús Hernández Galán, director accesibilidad universal e innovación de Fundación ONCE
Jesús Lopez Cabeza, Subdirector del Instituto Aragonés de Fomento (IAF)
18:30 h. – 19:20 h.
CONFERENCIAS DE CLAUSURA
Carmen Becerril, presidenta de OMEL/OMI
Carlo F. Ratti, director del MIT Senseable City Lab (Massachusetts Institute of Technology)
19:20 h. – 19:30 h.
CLAUSURA INSTITUCIONAL
Salvador Arenere, presidente de ADEA
Arturo Aliaga, vicepresidente del Gobierno de Aragón y Consejero de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial
19:30 h. – 20:30 h.
PREMIOS ADEA
20:30 h.
CÓCTEL (ESPACIO ADEA CITY TECH ROOM)

viernes, 18 de octubre de 2019

IV Congreso Internacional de Inteligencia Emocional y Bienestar 22-24 mayo 2020 #Zaragoza @asoarapsico


Ser más competitivas a través del talento de su equipo, es lo que necesitan las Pymes hoy en día


Reproduzco nota de prensa enviada por Diana Collazos.

talent to talent nace para acompañar a las Pymes en la gestión de su talento a través de los valores y las competencias en los momentos claves para así ser más competitivas

El proyecto fue lanzado de la mano del Programa Mujeres Emprendedoras de Aragón, del Instituto Aragonés de Fomento, e impulsado por Zaragoza Activa hace ya un año con el fin de brindar mayor competitividad a empresas que no cuentan con un departamento de Recursos Humanos (RRHH) pero que apuestan por su equipo, su talento.

“Si las pymes son el motor de nuestra economía, lo cual está más que demostrado, es necesario facilitarles el trabajo haciendo que un profesional de los recursos humanos se convierta en parte de su equipo en los momentos estratégicos de su negocio”, señala Diana Collazos, Team Leader de talent to talent. 

Para que esta sinergia se dé y la empresa disponga del talento que requiere es necesario tener un conocimiento real de la pyme.  Según refiere Diana Collazos, “cada Pyme tiene sus particularidades, forma de trabajar, valores y personalidad. La idea es estar muy cerca para ver su evolución, los desafíos a los que se enfrenta y los momentos en los que debe tomar decisiones con respecto a su estrategia de negocio, para así actuar en relación con su talento.

talent to talent trabaja aportando soluciones a las principales demandas de las pymes en su necesidad de crecer de manera sostenible a través de su mayor activo, que son las personas. “Intentamos acompañarlas en la atracción y la captación de talento, en su fidelización y en su desarrollo, siempre con unos valores y competencias como base de acción”, refiere Collazos.

La mentalidad de la pyme ha evolucionado en lo que respecta a la gestión de los Recursos Humanos, con una profundización que va más allá de la gestión de las nóminas y las contrataciones. “Tienen mayor interés por crecer de una manera más potente, apostando por su recurso humano”, añade Collazos.
Otro interés de esta consultora aragonesa y que marca su quehacer como empresa es el de acompañar a personas que están en búsqueda de proyecto profesional. “Poder ayudar a las personas en enfocar sus esfuerzos para conseguir ese trabajo que se merecen es una labor muy bonita y motivadora. El talento está ahí, pero hay que saber enfocarlo, perder el miedo, sacar la mejor versión y generar fuerza y motivación para enfrentar la búsqueda del proyecto laboral”.

talent to talent fue creado por Diana Collazos, que se define como ‘colombomaña’ y que sigue evolucionando y creciendo junto y para las Pymes, aportando su experiencia tanto en América Latina como en España.