Cruz Roja Española lanza una página web dedicada a los desempleados. Cruz Roja Española ha lanzado hoy una página web para sensibilizar de la situación de los colectivos con mayor dificultad para acceder a un empleo, en la que ofrece datos y testimonios sobre parados de larga duración, emigrantes, mayores de 45 años y mujeres en situación de dificultad social.
La web, que forma parte de la campaña Estamos aquí puesta en marcha por Cruz Roja hace dos años, incluye también cifras sobre los colectivos más vulnerables, a los que esta organización ofrece asesoramiento, orientación laboral, formación e intermediación con empresas.
La UE lanza una guía con los derechos de los usuarios de Internet. La Unión Europea ha editado una guía online para dar a conocer entre los usuarios de Internet los derechos y obligaciones que tienen en su uso de la Red. En la guía eYouGuide, que puede descargarse desde el siguiente enlace, el consumidor encontrará información sobre cómo debe tratar con su proveedor de banda ancha, cómo puede proteger más sus datos personales en la Red y sobre todo en las redes sociales, o cómo debe hacer para comprar y descargarse música en Internet, entre otros asuntos.
Descubren la identidad secreta de usuarios de redes sociales de Internet. Investigadores de la Universidad de Texas en Austin han descubierto que si se combinan los datos que poseen las redes sociales con los datos disponibles en otras fuentes de Internet, se puede descubrir la identidad de los usuarios de estas redes. En concreto, mediante una serie de pruebas realizadas en Flickr, una web para compartir fotos, y el servicio de micro blogs Twitter, los investigadores de Texas fueron capaces de identificar a un tercio de los usuarios que poseían cuentas en ambos sitios, y para ello simplemente realizaron una búsqueda de patrones reconocibles dentro de la red de datos anónimos.
Redes sociales, una herramienta en la búsqueda de empleo. El crecimiento de estas redes facilita no sólo las relaciones sociales, sino también las laborales. Estas redes funcionan como un escaparate a gran escala. En él, los candidatos se venden, se expresan, muestran valores añadidos a la empresa que busca profesionales de un perfil determinado. Además, aunque no se esté en búsqueda activa de empleo, formar parte de un networking profesional es importante a todos los niveles. Basándose en estas cuestiones, el Grupo Michael Page ha realizado un minucioso análisis de las posibilidades laborales que ofrecen las redes sociales.
Las Redes sociales en la búsqueda de empleo: ¿Oportunidad o Amenaza?. Según un estudio reciente publicado por Nielsen, las redes sociales estarían quitando cada vez más poder al correo electrónico: el 67% de los usuarios web ya accede a redes sociales como Facebook, incluso desde sus terminales móviles, para estar siempre conectados con sus amigos y compartir mensajes con ellos en tiempo real o a través del sistema interno de mensajería que cada red tiene. Algunos piensan que esto podría poco a poco determinar la desaparición del email, en cuanto las redes sociales lleguen a un nivel de interacción entre ellas, es decir, en cuanto, por ejemplo, un usuario de Facebook pueda enviar un mensaje a (o chatear con) otro que tiene su perfil en otra red social. A pesar de la existencia de iniciativas como OpenSocial, promovida por Google, de momento queda mucho camino por recorrer.
jueves, 7 de mayo de 2009
Aragón y el paro, medidas del Gobierno, el paro un completo desastre, qué vamos a hacer con los parados, los desempleados confían en Internet.
Aragón es la segunda comunidad donde más creció el paro en abril, hasta 81.906 personas. Ya son 81.906 los aragoneses sin trabajo. Son los datos publicados este martes por el Servicio Público de Empleo Estatal, donde se registran 1.983 parados más en el mes de abril, lo que supone un incremento del 2,48%. Esta subida es la segunda más pronunciada de todo el país, sólo por detrás de Canarias (3,42%).El crecimiento interanual del paro en Aragón sí es el mayor de toda España, con un 93,17% más de desempleados que en abril de 2008. A nivel nacional, son 3.644.880 las personas en paro, lo cual supone una subida del 1,09% respecto al mes de marzo.En todas las provincias de Aragón se observa un avance del paro. En Teruel se localiza el menor incremento relativo (1,20%), muy próximo al de Huesca (1,34%), y más alejado de Zaragoza, que llega al 2,84%.
El Gobierno prorroga durante dos años la contratación de 1.500 orientadores para reforzar la red de oficinas de empleo. El Consejo de Ministros, en su reunión de hoy, a propuesta del ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, ha acordado aprobar la prórroga de la medida consistente en la contratación de 1.500 orientadores para el reforzamiento de la red de oficinas de empleo, incluida en el Plan Extraordinario de Medidas de Orientación, Formación Profesional e Inserción Laboral, aprobado en abril del pasado año.
La situación del paro en España: un completo desastre. Principalmente –por supuesto– para los integrantes de esa enorme masa, pero también para todo el que, conviviendo con ellos, tenga un mínimo sentido de la solidaridad. Sin embargo, por desgracia, para quien recibe la noticia con un mediano conocimiento previo de la situación en que se halla la economía española, no supone sorpresa alguna. Lo que hace temblar, dada la capacidad predictiva de los oráculos oficiales, es que alguno/a de ellos haya negado rotundamente que se pueda llegar a los 5 millones.
Qué vamos a hacer con los parados. Más de cuatro millones de parados deberían ser argumento suficiente para poner fin al despiadado debate que se produce en España. El Gobierno, acorralado parlamentariamente por la conjunción del PP y los partidos nacionalistas de derechas, promete resultados inmediatos de sus políticas y asegura que no va a ceder a la presión para recortar la protección a los desempleados. La oposición y la patronal suman sus discursos para defender la urgencia de abaratar el despido como fórmula infalible para volver a generar empleo. A ellos se unen las voces de una institución del Estado tan respetable e independiente como el Banco de España y de algunos ex miembros de las filas del Gobierno, hoy al otro lado de la barrera. Lo que la sociedad española anhela es salir cuanto antes del túnel de la crisis, pero lo más importante no es cuándo, sino en qué condiciones afrontaremos el futuro si superamos este desastre social y económico. Desde esta perspectiva, se trata de una polémica interesada que afecta a la raíz de la propia democracia.
Los desempleados confían en internet para encontrar un empleo. El 61% de los demandantes de empleo considera que internet es la herramienta más eficaz a la hora de contactar con las empresas para encontrar un trabajo, así lo revela una encuesta realizada por la firma de recursos humanos Grupo Agio entre 1.500 personas.
El Gobierno prorroga durante dos años la contratación de 1.500 orientadores para reforzar la red de oficinas de empleo. El Consejo de Ministros, en su reunión de hoy, a propuesta del ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, ha acordado aprobar la prórroga de la medida consistente en la contratación de 1.500 orientadores para el reforzamiento de la red de oficinas de empleo, incluida en el Plan Extraordinario de Medidas de Orientación, Formación Profesional e Inserción Laboral, aprobado en abril del pasado año.
La situación del paro en España: un completo desastre. Principalmente –por supuesto– para los integrantes de esa enorme masa, pero también para todo el que, conviviendo con ellos, tenga un mínimo sentido de la solidaridad. Sin embargo, por desgracia, para quien recibe la noticia con un mediano conocimiento previo de la situación en que se halla la economía española, no supone sorpresa alguna. Lo que hace temblar, dada la capacidad predictiva de los oráculos oficiales, es que alguno/a de ellos haya negado rotundamente que se pueda llegar a los 5 millones.
Qué vamos a hacer con los parados. Más de cuatro millones de parados deberían ser argumento suficiente para poner fin al despiadado debate que se produce en España. El Gobierno, acorralado parlamentariamente por la conjunción del PP y los partidos nacionalistas de derechas, promete resultados inmediatos de sus políticas y asegura que no va a ceder a la presión para recortar la protección a los desempleados. La oposición y la patronal suman sus discursos para defender la urgencia de abaratar el despido como fórmula infalible para volver a generar empleo. A ellos se unen las voces de una institución del Estado tan respetable e independiente como el Banco de España y de algunos ex miembros de las filas del Gobierno, hoy al otro lado de la barrera. Lo que la sociedad española anhela es salir cuanto antes del túnel de la crisis, pero lo más importante no es cuándo, sino en qué condiciones afrontaremos el futuro si superamos este desastre social y económico. Desde esta perspectiva, se trata de una polémica interesada que afecta a la raíz de la propia democracia.
Los desempleados confían en internet para encontrar un empleo. El 61% de los demandantes de empleo considera que internet es la herramienta más eficaz a la hora de contactar con las empresas para encontrar un trabajo, así lo revela una encuesta realizada por la firma de recursos humanos Grupo Agio entre 1.500 personas.
La UE quiere repartir el empleo, Los ordenadores del trabajo, España es diferente, Trabajo oculta datos, cumbre sobre el empleo de la UE.
La UE quiere repartir el empleo por medio del trabajo a tiempo parcial. La Comisión Europea está preocupada porque el desempleo llegará al 10% entre los Veintisiete en 2010. El objetivo: evitar a toda costa que continúe la destrucción de puestos de trabajo.
Los ordenadores del trabajo no son para ligar. La Cranfield School of Management, un prestigioso centro de enseñanza británico que se dedica a formar ejecutivos, ha realizado una encuesta cuyos datos finales indican que prácticamente la mitad de los empleados usan la conexión a internet de su puesto de trabajo para ligar. Post del Blog Capital Humano 2.0
El desempleo que hace ‘different’ a España. A la vuelta del puente, después del sesteo que permite la fiesta del trabajo, parece obligado darle una vuelta al desempleo. Es lo que más distingue el cuadro macro español y lo que puede alterar profundamente la convivencia cívica del país. Cuántas veces habrá que repetir que la civilización pende de una serie de hilos y que uno de estos es no pasar cuatro días sin haber comido caliente. La recesión, medida por la caída del producto interior bruto es una cosa y vista en términos de destrucción de empleo es otra. Ejemplo de lo primero es Alemania, la locomotora de Europa, lugar donde los vecinos, tan prudentes ellos, cuidan sus gastos y donde se fabrican bienes de equipo con admirable precisión y competitividad para el mercado exterior. Ahí los ahorros se han esfumado y las grandes plantas y pequeños talleres están kaput y lo seguirán estando durante un tiempo. La economía alemana contraerá un seis por ciento este año, el doble que la española.
Trabajo oculta a medio millón de extranjeros en paro y 1,5 sin subsidio. Los datos del paro hechos públicos este martes por el Ministerio de Trabajo e Inmigración ponen de manifiesto que la gestión de la crisis que afecta al empleo, tal y como alertó ayer la Comisión Europea, está siendo de "mera complacencia con los datos", según denuncia la Unión Sindical Obrera (USO). Sin embargo, USO también pone de manifiesto otro aspecto de la gestión de este Ministerio, que si en Trabajo suspende, en Inmigración "va perdiendo a las personas o las está llevando de nuevo a la clandestinidad". Esto se pone en evidencia al contrastar los datos de la reciente EPA que arrojan un total de 1.057.600 extranjeros parados, frente a los 500.017 que contabilizan las cifras facilitadas este martes por el Ministerio de Trabajo e Inmigración.
La cumbre sobre el Empleo de la UE concluye con un genérico decálogo de medidas. Una cumbre de bajo perfil de la Unión Europea para tratar de la crisis del empleo concluyó ayer en Praga con la adopción de un decálogo medidas, tan genérico y falto de concreción que los sindicatos se negaron a asumirlo por vago y quedó convertido en un documento de partida sobre el que seguir discutiendo en el futuro.
Los ordenadores del trabajo no son para ligar. La Cranfield School of Management, un prestigioso centro de enseñanza británico que se dedica a formar ejecutivos, ha realizado una encuesta cuyos datos finales indican que prácticamente la mitad de los empleados usan la conexión a internet de su puesto de trabajo para ligar. Post del Blog Capital Humano 2.0
El desempleo que hace ‘different’ a España. A la vuelta del puente, después del sesteo que permite la fiesta del trabajo, parece obligado darle una vuelta al desempleo. Es lo que más distingue el cuadro macro español y lo que puede alterar profundamente la convivencia cívica del país. Cuántas veces habrá que repetir que la civilización pende de una serie de hilos y que uno de estos es no pasar cuatro días sin haber comido caliente. La recesión, medida por la caída del producto interior bruto es una cosa y vista en términos de destrucción de empleo es otra. Ejemplo de lo primero es Alemania, la locomotora de Europa, lugar donde los vecinos, tan prudentes ellos, cuidan sus gastos y donde se fabrican bienes de equipo con admirable precisión y competitividad para el mercado exterior. Ahí los ahorros se han esfumado y las grandes plantas y pequeños talleres están kaput y lo seguirán estando durante un tiempo. La economía alemana contraerá un seis por ciento este año, el doble que la española.
Trabajo oculta a medio millón de extranjeros en paro y 1,5 sin subsidio. Los datos del paro hechos públicos este martes por el Ministerio de Trabajo e Inmigración ponen de manifiesto que la gestión de la crisis que afecta al empleo, tal y como alertó ayer la Comisión Europea, está siendo de "mera complacencia con los datos", según denuncia la Unión Sindical Obrera (USO). Sin embargo, USO también pone de manifiesto otro aspecto de la gestión de este Ministerio, que si en Trabajo suspende, en Inmigración "va perdiendo a las personas o las está llevando de nuevo a la clandestinidad". Esto se pone en evidencia al contrastar los datos de la reciente EPA que arrojan un total de 1.057.600 extranjeros parados, frente a los 500.017 que contabilizan las cifras facilitadas este martes por el Ministerio de Trabajo e Inmigración.
La cumbre sobre el Empleo de la UE concluye con un genérico decálogo de medidas. Una cumbre de bajo perfil de la Unión Europea para tratar de la crisis del empleo concluyó ayer en Praga con la adopción de un decálogo medidas, tan genérico y falto de concreción que los sindicatos se negaron a asumirlo por vago y quedó convertido en un documento de partida sobre el que seguir discutiendo en el futuro.
El gasto por prestaciones, empleo de menor cualificación, Solchaga, El Gobierno no crea empleo, el coraje cotiza al alza.
El gasto para prestaciones por desempleo supondrá un 70% más de lo previsto en 2009. Según el informe "Las políticas de mercado de trabajo y el agotamiento de la protección por desempleo" elaborado por la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal (AGETT), en diciembre se superarán los 4,3 millones de desempleados. La organización estima que, si a partir de junio se aprueba que el subsidio por desempleo se amplíe durante seis meses, se podrían acoger a este plan las más de un millón de personas que actualmente no cobran ningún tipo de prestación por desempleo y que el gasto destinado a esta partida se incrementaría en otros 4.581 millones.
Dos de cada tres trabajadores aceptarían un empleo de menor cualificación si cobraran más dinero. El 65% de los trabajadores aceptaría un puesto de trabajo de una cualificación inferior a la suya si con ello obtuviera unos ingresos más elevados a final de mes, según una encuesta realizada por la empresa de trabajo temporal Alta Gestión. Por su parte, sólo el 39% de los trabajadores entrevistados aceptaría ocupar un empleo con mayores responsabilidades que las de su empleo actual por el mismo dinero, una opción que el 60% rechazaría, al entender que más responsabilidad debería traducirse en más salario.
Solchaga ve conveniente una reforma laboral, con un nuevo contrato que rompa la dualidad indefinido-temporal. El ex ministro de Economía y Hacienda, Carlos Solchaga, consideró hoy conveniente propiciar una reforma laboral que incluya un nuevo modelo de contrato de trabajo "que rompa con la dualidad indefinido-temporal", sin alterar los derechos ya adquiridos, así como un sistema en el que tengan mayor peso de decisión empresarios y sindicatos para negociar los convenios colectivos, y complementar la labor del INEM, abriendo el mercado de la oferta y demanda de puestos de trabajo a empresas especializadas en ello, para ayudar a quienes lo necesitan a encontrar un nuevo empleo.
El Gobierno reconoce que su política de estímulos no crea empleo. "Han aparecido algunos brotes verdes". Con esta poética descripción la vicepresidenta Elena Salgado quiso manifestar el optimismo del Gobierno ante la evolución de la economía. La entrada en positivo de la bolsa, el frenazo al aumento del paro, la desaceleración de la morosidad bancaria, la recuperación del crédito y la mejora de la confianza son indicios, en opinión de Salgado, de que la economía empieza a recuperarse. No obstante, reconoció que los datos de la Comisión Europea "obligan a pensar que la crisis será algo más larga".
Cuando el despido llama a la puerta, el coraje cotiza al alza. No es sencillo trabajar cuando el virus de la crisis se propaga por la empresa. La productividad baja y cunde el desánimo. La competitividad se resiente, precisamente cuando resulta más necesaria. "En momentos como el actual hacen faltan líderes y empleados resilientes, y si no los tenemos, las organizaciones deben formarlos", propone Antonio Rubio, Socio Director de Overlap Consultores.Resiliencia: habilidad para demostrar fortaleza y flexibilidad ante los problemas. No se trata sólo de la capacidad de los individuos y las corporaciones para recuperarse cuando vienen mal dadas, sino de aprender, adaptarse y crecer frente a la adversidad.
Dos de cada tres trabajadores aceptarían un empleo de menor cualificación si cobraran más dinero. El 65% de los trabajadores aceptaría un puesto de trabajo de una cualificación inferior a la suya si con ello obtuviera unos ingresos más elevados a final de mes, según una encuesta realizada por la empresa de trabajo temporal Alta Gestión. Por su parte, sólo el 39% de los trabajadores entrevistados aceptaría ocupar un empleo con mayores responsabilidades que las de su empleo actual por el mismo dinero, una opción que el 60% rechazaría, al entender que más responsabilidad debería traducirse en más salario.
Solchaga ve conveniente una reforma laboral, con un nuevo contrato que rompa la dualidad indefinido-temporal. El ex ministro de Economía y Hacienda, Carlos Solchaga, consideró hoy conveniente propiciar una reforma laboral que incluya un nuevo modelo de contrato de trabajo "que rompa con la dualidad indefinido-temporal", sin alterar los derechos ya adquiridos, así como un sistema en el que tengan mayor peso de decisión empresarios y sindicatos para negociar los convenios colectivos, y complementar la labor del INEM, abriendo el mercado de la oferta y demanda de puestos de trabajo a empresas especializadas en ello, para ayudar a quienes lo necesitan a encontrar un nuevo empleo.
El Gobierno reconoce que su política de estímulos no crea empleo. "Han aparecido algunos brotes verdes". Con esta poética descripción la vicepresidenta Elena Salgado quiso manifestar el optimismo del Gobierno ante la evolución de la economía. La entrada en positivo de la bolsa, el frenazo al aumento del paro, la desaceleración de la morosidad bancaria, la recuperación del crédito y la mejora de la confianza son indicios, en opinión de Salgado, de que la economía empieza a recuperarse. No obstante, reconoció que los datos de la Comisión Europea "obligan a pensar que la crisis será algo más larga".
Cuando el despido llama a la puerta, el coraje cotiza al alza. No es sencillo trabajar cuando el virus de la crisis se propaga por la empresa. La productividad baja y cunde el desánimo. La competitividad se resiente, precisamente cuando resulta más necesaria. "En momentos como el actual hacen faltan líderes y empleados resilientes, y si no los tenemos, las organizaciones deben formarlos", propone Antonio Rubio, Socio Director de Overlap Consultores.Resiliencia: habilidad para demostrar fortaleza y flexibilidad ante los problemas. No se trata sólo de la capacidad de los individuos y las corporaciones para recuperarse cuando vienen mal dadas, sino de aprender, adaptarse y crecer frente a la adversidad.
Perrosviejos.com conecta empresas y candidatos experimentados.
Perrosviejos.com conecta empresas y candidatos experimentados. En tiempos de crisis económica, y cuando en las empresas las prejubilaciones y las propuestas para que se retiren los más veteranos están a la orden del día, tiene éxito poner en contacto a los profesionales experimentados, personas de entre 35 y 55 años, con las empresas. Que se lo pregunten a Perrosviejos.com, iniciativa de un grupo de amigos que arrancó en septiembre de 2007, cuando pusieron en marcha una bolsa laboral virtual de trabajadores con experiencia.
En estos momentos, tienen ya casi 2.000 candidatos, 660 ofertas de empresas y han alcanzado las 750.000 visitas en algo más de un año de funcionamiento.
"Ponemos en contacto a empresas con personas que tienen experiencia, que están en el paro o que quieren una mejora de empleo", explica Miguel Ángel Sánchez de León, consejero delegado de esta la iniciativa.
En estos momentos, tienen ya casi 2.000 candidatos, 660 ofertas de empresas y han alcanzado las 750.000 visitas en algo más de un año de funcionamiento.
"Ponemos en contacto a empresas con personas que tienen experiencia, que están en el paro o que quieren una mejora de empleo", explica Miguel Ángel Sánchez de León, consejero delegado de esta la iniciativa.
El servicio es confidencial y gratuito para los candidatos y para las empresas demandantes. "Las personas mayores de 40 años sufren una discriminación laboral, y Perrosviejos no es sólo un blog donde cada uno cuenta su particular modo de afrontar la vida laboral, sino que es una red social que pone en contacto a personas experimentada con las empresas que las buscan".Perrosviejos.com es un portal dirigido a personas entre 35 y 55 años. Más de diez millones, la generación del babyboom, "preparados, con muchas cualidades y que eran marginados en muchos procesos de selección por su edad, sin tener en cuenta otras características", aegumenta Sánchez de León, quien matiza que no trata de ningún portal de selección de personal, ni de una empresa de colocación.
"Somos una centralita entre las empresas que buscan gente y los demandantes, pero no intervenimos en el proceso", agrega Miguel, que se encarga de verificar los datos de la oferta del candidato.
En estos momentos, tienen ya casi 2.000 candidatos, 660 ofertas de empresas y han alcanzado las 750.000 visitas en algo más de un año de funcionamiento.
"Ponemos en contacto a empresas con personas que tienen experiencia, que están en el paro o que quieren una mejora de empleo", explica Miguel Ángel Sánchez de León, consejero delegado de esta la iniciativa.
En estos momentos, tienen ya casi 2.000 candidatos, 660 ofertas de empresas y han alcanzado las 750.000 visitas en algo más de un año de funcionamiento.
"Ponemos en contacto a empresas con personas que tienen experiencia, que están en el paro o que quieren una mejora de empleo", explica Miguel Ángel Sánchez de León, consejero delegado de esta la iniciativa.
El servicio es confidencial y gratuito para los candidatos y para las empresas demandantes. "Las personas mayores de 40 años sufren una discriminación laboral, y Perrosviejos no es sólo un blog donde cada uno cuenta su particular modo de afrontar la vida laboral, sino que es una red social que pone en contacto a personas experimentada con las empresas que las buscan".Perrosviejos.com es un portal dirigido a personas entre 35 y 55 años. Más de diez millones, la generación del babyboom, "preparados, con muchas cualidades y que eran marginados en muchos procesos de selección por su edad, sin tener en cuenta otras características", aegumenta Sánchez de León, quien matiza que no trata de ningún portal de selección de personal, ni de una empresa de colocación.
"Somos una centralita entre las empresas que buscan gente y los demandantes, pero no intervenimos en el proceso", agrega Miguel, que se encarga de verificar los datos de la oferta del candidato.
miércoles, 6 de mayo de 2009
Servicio de apoyo al Empleo, los jóvenes escogen carrera, la doble lectura, los ascensos y la salud, datos de Xing.
Servicio de Apoyo al Empleo de la Cámara de Comercio de Huesca. El servicio de Apoyo al Empleo de la Cámara de Comercio e Industria de la provincia Huesca, gestionado por Fundesa, tiene como objetivo el apoyo en la gestión de los recursos humanos en las empresas de la provincia y la prestación de ayuda al desempleado a acometer activamente la búsqueda de un puesto de trabajo. Se trata de acciones que se ofrecen a través del Servicio de Desarrollo Profesional de Fundesa, promovido por la Cámara y por Ceos-Cepyme Huesca mediante un convenio de colaboración.
Los jóvenes escogen carrera sin tener en cuenta la demanda de los empresarios. Han visto a familiares que se quedan sin trabajo, a vecinos que no cobran la nómina del último mes y cómo sus padres se piensan más de dos veces su lugar de veraneo... Pero, a la hora de elegir sus estudios, los jóvenes no piensan en la crisis ni en la carrera que les va a asegurar un puesto de trabajo. La escogen por vocación o por la facilidad de sus programas de estudio, pero generalmente piensan poco en las salidas laborales.
La doble lectura de los buenos datos de paro del mes de abril. El mes pasado, el número de parados registrados en las oficinas del Instituto Nacional de Empleo (Inem) subió en 39.478 personas respecto a marzo (+1,1%), registrando su decimotercera subida mensual consecutiva. Con esta cifra, el total de desempleados en 3.644.880 personas, su nivel más alto de la serie histórica comparable, iniciada en 1996. Sin embargo, pese a ser el peor dato en un mes de abril de toda la serie histórica comparable, que arranca en 1996, la subida es muy parecida a la registrada en igual mes de 2008 (+37.542 parados) y supone la tercera parte de la que se experimentó en marzo (+123.543 parados).
Los ascensos pueden afectar a la salud mental. La Universidad de Warwick, en Inglaterra, puso en marcha un estudio en el que se quería comprobar el deterioro en la salud de los empleados que ascienden en el organigrama laboral de su empresa. Para ello, se interrogó a 1.000 trabajadores que habían obtenido ascensos en los últimos 5 años acerca de su estado de salud, bienestar mental y uso de los servicios médicos. Post del Blog Capital Humano 2.0.
El 42% de los miembros de XING en España son mujeres. Distintos estudios sobre la llamada Web 2.0 han apuntado la poca visibilidad que tienen las mujeres en las redes profesionales, espacios virtuales de networking donde arrolla la presencia masculina en porcentajes que rondan el 75% sobre el total de usuarios. Sin embargo, según datos de la red social profesional XING, la presencia femenina en España alcanza el 42% y supera así al resto de países sobre los que se ha realizado este mismo análisis.
Los jóvenes escogen carrera sin tener en cuenta la demanda de los empresarios. Han visto a familiares que se quedan sin trabajo, a vecinos que no cobran la nómina del último mes y cómo sus padres se piensan más de dos veces su lugar de veraneo... Pero, a la hora de elegir sus estudios, los jóvenes no piensan en la crisis ni en la carrera que les va a asegurar un puesto de trabajo. La escogen por vocación o por la facilidad de sus programas de estudio, pero generalmente piensan poco en las salidas laborales.
La doble lectura de los buenos datos de paro del mes de abril. El mes pasado, el número de parados registrados en las oficinas del Instituto Nacional de Empleo (Inem) subió en 39.478 personas respecto a marzo (+1,1%), registrando su decimotercera subida mensual consecutiva. Con esta cifra, el total de desempleados en 3.644.880 personas, su nivel más alto de la serie histórica comparable, iniciada en 1996. Sin embargo, pese a ser el peor dato en un mes de abril de toda la serie histórica comparable, que arranca en 1996, la subida es muy parecida a la registrada en igual mes de 2008 (+37.542 parados) y supone la tercera parte de la que se experimentó en marzo (+123.543 parados).
Los ascensos pueden afectar a la salud mental. La Universidad de Warwick, en Inglaterra, puso en marcha un estudio en el que se quería comprobar el deterioro en la salud de los empleados que ascienden en el organigrama laboral de su empresa. Para ello, se interrogó a 1.000 trabajadores que habían obtenido ascensos en los últimos 5 años acerca de su estado de salud, bienestar mental y uso de los servicios médicos. Post del Blog Capital Humano 2.0.
El 42% de los miembros de XING en España son mujeres. Distintos estudios sobre la llamada Web 2.0 han apuntado la poca visibilidad que tienen las mujeres en las redes profesionales, espacios virtuales de networking donde arrolla la presencia masculina en porcentajes que rondan el 75% sobre el total de usuarios. Sin embargo, según datos de la red social profesional XING, la presencia femenina en España alcanza el 42% y supera así al resto de países sobre los que se ha realizado este mismo análisis.
martes, 5 de mayo de 2009
Los inmigrantes y la crisis, el paro freno su ritmo, profesionales más demandados, se busca anciano activo, el Gobierno pacta con los autónomos.
Los inmigrantes se llevan la peor parte de la crisis. "Hace sólo un año contaba con 12 hombres en el ballet, hoy sólo me quedan cuatro", se lamenta la presidenta del Centro Boliviano Catalán, Elsa Oblitas. El resto, cuenta, ha vuelto a casa. Protagonista del último milagro económico español, la inmigración es también la que más paga sus consecuencias, allí donde la crisis golpea más fuerte. La tasa de paro entre inmigrantes es hoy del 28,4% en España y del 30,5% en Catalunya. Uno de cada tres inmigrantes sin trabajo es mucho. Y eso explica que el movimiento de regreso a sus países de origen, aunque lento, haya empezado ya. Además, los cerca de medio millón de extranjeros sin trabajo tienen muchas más dificultades para enviar dinero a los familiares que se quedan en sus países de origen, con lo que la crisis se amplifica más allá de las fronteras.
El paro frenó su ritmo de escalada en abril y subió en 39.478 personas. Pese a ser el peor dato en un mes de abril de toda la serie histórica comparable, que arranca en 1996, la subida es muy parecida a la registrada en igual mes de 2008 (+37.542 parados) y supone la tercera parte de la que se experimentó en marzo (+123.543 parados). Sin embargo en términos desestacionalizados, el desempleo se ha situado en 3.601.660, lo que supone 118.180 parados más que el valor desestacionalizado del paro registrado en marzo.
Comercial, programador y atención al cliente, los profesionales más demandados. Comercial, programador y atención al cliente son las ocupaciones más ofertadas, con el 13,8%, 7% y 5,5% de los anuncios publicados durante el último año en la web especializada Infojobs.net.
Se busca anciano activo en país de prejubilados. La vieja caja de Pandora de la reforma de las pensiones ha vuelto a abrirse, liberando de nuevo el llamamiento a jubilarnos más tarde. Y los sombríos augurios si no se actúa, proyectados por el Banco de España, están generando cierta perplejidad en Jordi Romeu. El hoy concejal de Molins de Rei (Barcelona) fue invitado a la prejubilación a los 50 años de edad, después de tres décadas largas fichando para el mismo banco, el BBVA, donde era jefe de riesgos para clientes institucionales. "Sí, los llamamientos a retrasar el retiro me sorprenden. Yo, en mi sector, donde no se suele sufrir un desgaste físico como en la mina o la pesca de altura, la persona de mayor edad... ¡apenas llegaba a los 60!", exclama.
El Gobierno pacta con los autónomos y acepta sus principales exigencias. El Gobierno y los autónomos fumaron esta tarde la pipa de la paz en el Ministerio de Trabajo. Las tres principales asociaciones de trabajadores autónomos firmaron hoy un acuerdo con Celestino Corbacho sobre un grupo de medidas urgentes en materia laboral y fiscal. Corbacho confia en que algunas ellas estén instrumentalizadas en un plazo de un mes.
El paro frenó su ritmo de escalada en abril y subió en 39.478 personas. Pese a ser el peor dato en un mes de abril de toda la serie histórica comparable, que arranca en 1996, la subida es muy parecida a la registrada en igual mes de 2008 (+37.542 parados) y supone la tercera parte de la que se experimentó en marzo (+123.543 parados). Sin embargo en términos desestacionalizados, el desempleo se ha situado en 3.601.660, lo que supone 118.180 parados más que el valor desestacionalizado del paro registrado en marzo.
Comercial, programador y atención al cliente, los profesionales más demandados. Comercial, programador y atención al cliente son las ocupaciones más ofertadas, con el 13,8%, 7% y 5,5% de los anuncios publicados durante el último año en la web especializada Infojobs.net.
Se busca anciano activo en país de prejubilados. La vieja caja de Pandora de la reforma de las pensiones ha vuelto a abrirse, liberando de nuevo el llamamiento a jubilarnos más tarde. Y los sombríos augurios si no se actúa, proyectados por el Banco de España, están generando cierta perplejidad en Jordi Romeu. El hoy concejal de Molins de Rei (Barcelona) fue invitado a la prejubilación a los 50 años de edad, después de tres décadas largas fichando para el mismo banco, el BBVA, donde era jefe de riesgos para clientes institucionales. "Sí, los llamamientos a retrasar el retiro me sorprenden. Yo, en mi sector, donde no se suele sufrir un desgaste físico como en la mina o la pesca de altura, la persona de mayor edad... ¡apenas llegaba a los 60!", exclama.
El Gobierno pacta con los autónomos y acepta sus principales exigencias. El Gobierno y los autónomos fumaron esta tarde la pipa de la paz en el Ministerio de Trabajo. Las tres principales asociaciones de trabajadores autónomos firmaron hoy un acuerdo con Celestino Corbacho sobre un grupo de medidas urgentes en materia laboral y fiscal. Corbacho confia en que algunas ellas estén instrumentalizadas en un plazo de un mes.
lunes, 4 de mayo de 2009
Directivo a clase, más dinero para prestaciones, mejorar su formación, datos de Bruselas, España y Rumania, el robo de datos confidenciales.
La crisis devuelve al directivo a clase. "Hay directivos que se han quedado sin trabajo y aprovechan para formarse y salir reforzados de la crisis, y además las ofertas laborales o las oportunidades de progresar en las empresas ahora no son tan atractivas", explica Camila de Witt, directora de admisión para el MBA de Esade, con 180 alumnos, que ha flexibilizado la duración de los programas para 12, 15 o 18 meses. De Witt constata cómo ha crecido, sobre todo, el número de candidatos procedentes de sectores muy castigados, como el financiero o la inversión.
Por cada euro para fomentar el empleo se destinan cuatro a prestaciones. Los Presupuestos Generales del Estado para 2009 son papel mojado en numerosas partidas, pero son especialmente irreales en una de ellas: el gasto previsto para las prestaciones y subsidios por desempleo. Este epígrafe se ha visto absolutamente desbordado con los datos de los dos primeros meses del año y aún existe una gran incertidumbre sobre cómo evolucionará la actividad económica.
El 67% de los trabajadores quiere mejorar su formación. Los datos del estudio, difundidos hoy y realizados sobre una muestra de 1.000 personas, reflejan que la formación es "fundamental" a la hora de seleccionar a un candidato para un empleo, aunque el 64 por ciento de los trabajadores encuestados dice no ocupar un puesto que corresponde con los estudios que ha cursado.
Por ello, y ante la actual recesión económica, casi siete de cada diez entrevistados afirman que estarían dispuestos a mejorar su formación para acceder a mejores oportunidades laborales, aunque de ellos, un 62,5 por ciento confirman que volverían a estudiar lo mismo.
Bruselas prevé que el paro en España alcance el 20,5% en 2010. La Comisión Europea actualizó hoy sus perspectivas sobre la marcha de la economía de la eurozona que desvelan que el PIB español caerá un 3,2% a lo largo de 2009, y un 1% el próximo ejercicio. Según los datos de la UE, esta revisión es bastante peor que la previsión apuntada en enero de este año, que situaba el descenso de la economía española en el -2%. Además, esta cifra contrasta con la previsión oficial del Gobierno español que sitúa la caída de la economía para este año en el -1,6% y ve ya un aumento del 1,2% para 2010. No obstante, el Ejecutivo ha reconocido que revisará a la baja estas previsiones cuando elabore el techo de gasto del Estado.
España y Rumanía firman dos convenios en materia de empleo y seguridad social. El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, ha firmado con su homólogo rumano, Marian Sârbu, dos convenios de entendimiento para facilitar el regreso de trabajadores rumanos desde España, así como el intercambio de información y cooperación en materia de Seguridad Social. Ambos acuerdos llegan en un momento en el que la crisis afecta a la comunidad rumana en España, pero también a Rumanía, pues la situación de este país, positiva tras su entrada en la UE en 2007, ha cambiado en los últimos meses.
El robo de datos confidenciales se dispara con los despidos. Cuidado con el despido de empleados especializados o que tengan conocimientos en tecnologías de la información: pueden suponer una gran amenaza para la compañía. Este es el consejo de la firma estadounidense de seguridad informática Cyber-Ark Software, después de publicar las principales conclusiones de su estudio anual Trust, Security & Passwords.
Por cada euro para fomentar el empleo se destinan cuatro a prestaciones. Los Presupuestos Generales del Estado para 2009 son papel mojado en numerosas partidas, pero son especialmente irreales en una de ellas: el gasto previsto para las prestaciones y subsidios por desempleo. Este epígrafe se ha visto absolutamente desbordado con los datos de los dos primeros meses del año y aún existe una gran incertidumbre sobre cómo evolucionará la actividad económica.
El 67% de los trabajadores quiere mejorar su formación. Los datos del estudio, difundidos hoy y realizados sobre una muestra de 1.000 personas, reflejan que la formación es "fundamental" a la hora de seleccionar a un candidato para un empleo, aunque el 64 por ciento de los trabajadores encuestados dice no ocupar un puesto que corresponde con los estudios que ha cursado.
Por ello, y ante la actual recesión económica, casi siete de cada diez entrevistados afirman que estarían dispuestos a mejorar su formación para acceder a mejores oportunidades laborales, aunque de ellos, un 62,5 por ciento confirman que volverían a estudiar lo mismo.
Bruselas prevé que el paro en España alcance el 20,5% en 2010. La Comisión Europea actualizó hoy sus perspectivas sobre la marcha de la economía de la eurozona que desvelan que el PIB español caerá un 3,2% a lo largo de 2009, y un 1% el próximo ejercicio. Según los datos de la UE, esta revisión es bastante peor que la previsión apuntada en enero de este año, que situaba el descenso de la economía española en el -2%. Además, esta cifra contrasta con la previsión oficial del Gobierno español que sitúa la caída de la economía para este año en el -1,6% y ve ya un aumento del 1,2% para 2010. No obstante, el Ejecutivo ha reconocido que revisará a la baja estas previsiones cuando elabore el techo de gasto del Estado.
España y Rumanía firman dos convenios en materia de empleo y seguridad social. El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, ha firmado con su homólogo rumano, Marian Sârbu, dos convenios de entendimiento para facilitar el regreso de trabajadores rumanos desde España, así como el intercambio de información y cooperación en materia de Seguridad Social. Ambos acuerdos llegan en un momento en el que la crisis afecta a la comunidad rumana en España, pero también a Rumanía, pues la situación de este país, positiva tras su entrada en la UE en 2007, ha cambiado en los últimos meses.
El robo de datos confidenciales se dispara con los despidos. Cuidado con el despido de empleados especializados o que tengan conocimientos en tecnologías de la información: pueden suponer una gran amenaza para la compañía. Este es el consejo de la firma estadounidense de seguridad informática Cyber-Ark Software, después de publicar las principales conclusiones de su estudio anual Trust, Security & Passwords.
viernes, 1 de mayo de 2009
El blog como tabla de salvación, la experiencia por bandera, España genera dos tercios del paro, Corbacho "ya no me atrevo a hacer pronósticos"
El blog como tabla de salvación. Los estragos de la difícil situación económica llegan cada vez a más familias españolas. En Málaga, 154.000 personas están sin empleo y ya son 58.000 familias tienen a todos sus miembros en paro. Los servicios municipales de asuntos sociales y las ONG están saturados hasta el punto que han creado una plataforma de seguimiento para reunirse cada 40 días, coordinarse y buscar soluciones. El objetivo es aunar esfuerzos y dar información. Por eso, entre una de las primeras medidas de esta plataforma, en la que también participa la delegación de Asuntos Sociales, está la creación de un blog que se convierta en una herramienta de comunicación frente a la crisis.
La experiencia por bandera. Tienes más de diez años de experiencia laboral? ¿Te consideras un perro viejo en tu profesión? ¿Te gustaría encontrar un empleo mejor?". Es la carta de presentación de www.perrosviejos.com, el portal de los trabajadores con experiencia, una iniciativa online que surgió en Alicante hace ahora un año y medio y que ya cuenta con dos mil usuarios en toda España. "La idea surgió ante la necesidad de hacer algo real y efectivo para los trabajadores mayores de 45 años, que tradicionalmente sufren una discriminación por una mera cuestión de edad que no tiene ninguna razón de ser", explica Miguel Sánchez de León, gerente y CEO (jefe de Operaciones) del portal.
España genera dos tercios del paro en la zona euro. Eurostat, la oficina estadística comunitaria, informó ayer de que entre marzo de 2008 y el mismo mes de 2009 el número de parados en la UE ha crecido en más de cuatro millones, de los que 2,8 están en los países que comparten el euro.
Corbacho, sobre el paro: "ya no me atrevo a hacer pronósticos" El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, reconoce que sobre la evolución del número de parados "ya no me atrevo a hacer pronósticos", después de que los datos de la EPA pusieran de manifiesto que en España ya hay más de cuatro millones de desempleados, a pesar de que el Gobierno aseguraba que esa cifra no se alcanzaría."Si sólo dependiera de nosotros, de la economía española, podríamos ajustar más las previsiones, pero no es el caso", apunta en una entrevista en "La Vanguardia" recogida por Servimedia. En todo caso, sí afirma que "el próximo trimestre no va a ser tan duro".
La experiencia por bandera. Tienes más de diez años de experiencia laboral? ¿Te consideras un perro viejo en tu profesión? ¿Te gustaría encontrar un empleo mejor?". Es la carta de presentación de www.perrosviejos.com, el portal de los trabajadores con experiencia, una iniciativa online que surgió en Alicante hace ahora un año y medio y que ya cuenta con dos mil usuarios en toda España. "La idea surgió ante la necesidad de hacer algo real y efectivo para los trabajadores mayores de 45 años, que tradicionalmente sufren una discriminación por una mera cuestión de edad que no tiene ninguna razón de ser", explica Miguel Sánchez de León, gerente y CEO (jefe de Operaciones) del portal.
España genera dos tercios del paro en la zona euro. Eurostat, la oficina estadística comunitaria, informó ayer de que entre marzo de 2008 y el mismo mes de 2009 el número de parados en la UE ha crecido en más de cuatro millones, de los que 2,8 están en los países que comparten el euro.
Corbacho, sobre el paro: "ya no me atrevo a hacer pronósticos" El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, reconoce que sobre la evolución del número de parados "ya no me atrevo a hacer pronósticos", después de que los datos de la EPA pusieran de manifiesto que en España ya hay más de cuatro millones de desempleados, a pesar de que el Gobierno aseguraba que esa cifra no se alcanzaría."Si sólo dependiera de nosotros, de la economía española, podríamos ajustar más las previsiones, pero no es el caso", apunta en una entrevista en "La Vanguardia" recogida por Servimedia. En todo caso, sí afirma que "el próximo trimestre no va a ser tan duro".
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