Cualidades necesarias del directivo según el cazatalentos líder

Cualidades necesarias del directivo según el cazatalentos líder. Leía la interesante entrevista a LuisConde, presidente de Seeliger y Conde, una de las más importantes firmas de cazatalentos, publicada ayer en Expansión. Además del previsible ‘temor’ al cambio de los candidatos que ya trabajan, Conde cree que antes de buscar fuera “se mira poco dentro de la organización” y se declara “enamorado de la empresa familiar y sus apuestas a largo plazo” (versus el cortoplacismo de una mayoría de multinacionales).Post del blog de Albert García Pujadas.