La gestión de la emoción colectiva | Tendencias RRHH 2.0. ¿Os imagináis una empresa de mediados del siglo XX preocupándose por la felicidad de sus empleados? ¿Debatiendo en el comité de dirección como conseguir arrancar pasión
en sus colaboradores, intentando que se ilusionen por sus proyectos,
aconsejando aquello de sé tú mismo, expresa tus emociones? ¿Os la
imagináis planificando una estrategia de gamificación para sus trabajadores con el objetivo de generar compromiso?
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