lunes, 9 de abril de 2018

El Plan Aragonés para la Mejora de la Empleabilidad Joven 2.018-2.020 incluye 35 medidas y alcanza 90 millones de presupuesto.

 
Medidas destacadas
- Creación de una línea de ayudas equivalentes a los costes de la Seguridad Social para impulsar la contratación de calidad de los jóvenes residentes en Aragón. Deberán ser contratos indefinidos o con duración inicial mínima de 24 meses, y suponer un incremento neto de la plantilla total.
- Programas de recualificación del talento joven hacia sectores estratégicos, que permitirán orientar, formar y proporcionar prácticas en empresas a personas jóvenes que puedan reorientarse y desarrollar una satisfactoria carrera profesional en, por ejemplo, las TIC.
- Puesta en marcha de programas experimentales para personas jóvenes a través de una convocatoria para financiar proyectos que apliquen metodologías novedosas y acciones que mejoren la empleabilidad de los jóvenes en determinados ámbitos geográficos y sectores.
- Programa de Recién Egresados, diseñado para la incorporación en empresas con puestos disponibles en Aragón de jóvenes universitarios en un plazo máximo de un año desde que finalicen sus estudios.
- Formación Profesional dual para personas jóvenes en el ámbito laboral, que permitirá al alumno obtener un Certificado de Profesionalidad y a la empresa, adecuar el perfil del trabajador a sus necesidades.
- Orientación profesional especializada para el empleo y el autoempleo de los jóvenes, que permitirá diseñar un itinerario personal para cada uno de ellos, poniendo a su disposición las actuaciones y medidas del plan más adecuadas para mejorar su empleabilidad.

Noticia completa vía Aragón Hoy

El mundo está lleno de oportunidades. 16 abril #Zaragoza @TalentumYouth @CaixaForum con @niusan_ @Arelux2007 @ONiAd_publi @juanluissaldana @Woodenson_ @TeresaSanz9 @ElCalotipo @Cristiansv_


Deporte y superación. Jean Pedraza y Domicio de la Aldea. 22 abril. La Puebla de Alfindén. @D0mici0

 
 

2ª Sesión de "Empoderamiento para el empleo" Personas con discapacidad. Organizado por ACIME. Madrid, Zaragoza, Málaga.

Madrid, Zaragoza y Málaga acogerán, los próximos 16 de abril, 26 de abril y 10 de mayo, respectivamente, la segunda sesión del curso “Empoderamiento para el Empleo”, organizado por ACIME e impartido por Jon Pera, coach ejecutivo y empresarial .

Se abordará como saber hablar en público, afrontar una entrevista de trabajo con éxito y saber controlar situaciones de presión o estrés.

Están invitados a asistir a este curso gratuito, los alumnos que participaron en la primera sesión presencial y todas aquellas personas, militares y guardias civiles con discapacidad, o personal civil con discapacidad interesados en afrontar con éxito un proceso de selección.

> INSCRÍBETE

Lugar, fecha y horarios de las próximas sesiones:

- Madrid: 16 de abril en la sede nacional de ACIME, C/ Leonor de la Vega, 7, bajos, 28005 Madrid T. 9130 650 765. Horario: de 10.00h a 14.00h y de 15.00h a 17.00h
- Zaragoza: 26 de abril en la sede de la Delegación Territorial de la ONCE en Aragón. Dpto. Coordinación y RRHH y Generales. Pº Echegaray y Caballero 76, 50003 Zaragoza T. 976 282 477. Horario: de 10.00h a 14.00h y de 15.00h a 17.00h
- Málaga: 10 de mayo. Delegación ONCE Málaga. C/ Cuarteles, 8, 29002 Málaga T: 952 341 111. Horario: de 10.00h a 14.00h y de 15.00h a 17.00h

Vía: ACIME

La marca que me parió - 4 de mayo #Zaragoza @etopia_ @GrandesVinos_CA @Ibercaja @Herizont @Etopia_ @EbocaVending @AJEAragon @SomosUup @Wakigami @PTR_Imascono @OniAd_publi @wanatop


Evento para perfil directivos y mánagers.

Si una marca es el resultado de un conjunto de asociaciones y percepciones en la mente de las personas, entonces el branding es un intento de aprovechar, generar, influenciar y controlar estas asociaciones para ayudar a que el negocio funcione mejor.
Los organizadores invitan a experimentar el branding en un evento único en Zaragoza, con casos de éxito, ideas locas, y puntos de vista muy singulares. Dicen que tras las dos horas, aseguran que saldremos con ganas de cambiar nuestra empresa.

Niusan, CEO Grupo Arelux
La marca que me parió (presentación)

Pedro Lozano, Presidente de AJE Aragón
La unión hace la ... marca

Daniel Palos, Dirección de Marketing y Estrategia Digital de Ibercaja
Ibercaja Xplora: nuevas experiencias de marca

Daniel Vecino, Estrategia ágil y neuromarketing
BRAIN WARS. Que la marca te acompañe

Herizont Innovación nos presentan #Notworking
Todo lo que necesitas para sobrevivir al contacto humano entre directivos.

Raúl Benito, Presidente de Eboca
Haciendo marca sin un clavel

Marco Sanz, Responsable de departamento de consultoría en Uup
Rumbo persona. Branding interno de otra dimensión

Helen P. Kelsey,  Independent Branding Consultant and CEO of Pearce&Pearce
Branding Manager at Walmart, Pepsico and Tesla

NetworkingVino "animado" de la mano de Grandes Vinos
Café, bebidas y más, de la mano de Eboca
Música en vivo gracias a La banda de Ybra
... y mucho mucho branding

Duración del evento aproximada: 2 horas
https://www.ticketea.com/entradas-conferencia-yourbrandinganywhere/?utm_source=hunteet

Acoso sexual en las aulas. 25 de abril #Zaragoza @GrupoPiquer @IAJota @AbogadosAriza

https://www.grupopiquer.com/emails/2018/fundacion/prevengo/acoso-sexual-aulas/