miércoles, 22 de marzo de 2017

Convocatoria de subvenciones a la contratación. Vía @INAEMPLEO

Desde el Espacio Empresas del INAEM se avisa de la convocatoria de diferentes subvenciones.

 Convocatoria 2017 de las SUBVENCIONES para la promoción del empleo autónomo y la creación de microempresas en la Comunidad Autónoma de Aragón

 Convocatoria 2017 de las SUBVENCIONES para la integración socio-laboral de personas en situación o riesgo de exclusión a través de empresas de inserción (PROGRAMA ARINSER).



CONVOCATORIA para el año 2017 de las SUBVENCIONES PARA LAS EMPRESAS POR CREACIÓN DE EMPLEO MEDIANTE CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS.

Para contratos realizados entre los días 1 de octubre de 2016 y 30 de septiembre de 2017, ambos inclusive.

El plazo para la realización de las solicitudes es de un mes desde el alta del trabajador en la Seguridad Social. Para los contratos o conversiones realizados entre el 1 de octubre de 2016 y el 16 de marzo de 2017, el plazo será hasta el 17 de abril de 2017. Impresos disponibles en la Oficina Virtual de Trámites en la sede electrónica del Gobierno de Aragón y en el portal del Instituto Aragonés de Empleo.

                                          
 Aspectos importantes de estas subvenciones:

1. Subvenciones para contratación indefinida: 4.000 € de subvención (con incrementos que pueden alcanzar hasta 6.000 y 8.000 €) por contratación indefinida de personas que lleven un mes desempleadas e inscritas (excepto <25 a="" ctimas="" de="" font="" g="" nero="" os="" v="" violencia="" y="">

    • Jóvenes menores de 30 años.
    • Mayores de 45 años.
    • Mujeres, cualquiera que sea su edad.
    • Personas desempleadas de larga duración cualquiera que sea su edad.

2. Subvenciones por transformación en indefinidos de contratos para la formación y el aprendizaje, de prácticas y de interinidad cuando la persona contratada sea menor de 30 años, mayor de 45 o mujer de cualquier edad: subvenciones de entre 2.500 y 5.000 €.

3. Subvenciones para contratos en prácticas, a tiempo completo, de duración mínima de 12 meses, celebrados con titulados universitarios menores de 30 años (35 si son discapacitados), que lleven 3 meses desempleados: 2.500-2.750 € de subvención.

4. Contratos temporales, con duración mínima de 6 meses, de trabajadores de grupos en proceso de normalización laboral o en situación de riesgo de exclusión social (mayores de 55 años con tiempo en desempleo, discapacitados de Centros Especiales de Empleo, perceptores del IAI, de la Renta Activa de Inserción, víctimas de violencia de género…): hasta 1.800 € de subvención.


                       
SUBVENCIONES PARA LAS EMPRESAS POR CONTRATACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

Para contratos
 que se realicen en Aragón entre los días 1 de octubre de 2016 y 30 de septiembre de 2017, ambos inclusive.

El plazo para la realización de las solicitudes es de un mes desde el alta del trabajador en la Seguridad Social. Impresos disponibles en la sede electrónica del Gobierno de Aragón y en el portal del Instituto Aragonés de Empleo.


Aspectos importantes de estas subvenciones:

1. Subvenciones para contratación indefinida: 5.000 € de subvención (con incrementos que pueden alcanzar hasta 6.000) por contratación indefinida de personas discapacitadas que estén desempleadas e inscritas (excepto si proceden de un Centro Especial de Empleo):

2.
Subvenciones por contratación temporal de fomento de empleo de personas discapacitadas: subvenciones entre 2.000 y 3.000 €, dependiendo de si es mayor o menor de 45, hombre o mujer y grado y tipo de discapacidad.

3. Subvenciones por las transformaciones en indefinidos de algunos contratos temporales
(temporal de fomento de empleo de personas discapacitadas, prácticas, formación y aprendizaje e interinidad): 5.000
de subvención (con incrementos que pueden alcanzar hasta 6.000).

4. Subvenciones para la adaptación del puesto de trabajo: hasta 902 € de subvención para gastos de adaptación del puesto, equipos de protección y eliminación de barreras para cualquier tipo de contrato de duración mínima de 1 año.

5. Subvenciones por contratación indefinida de trabajadores procedentes de enclaves laborales: 8.000 € de subvención por cada trabajador discapacitado con especiales dificultades que sea contratado de forma indefinida por la empresa colaboradora procedente de un enclave laboral.

 

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